Crew HR & Workplace Management

Kru merupakan solusi termudah bagi perusahaan dalam mengelola tenaga kerjanya.

Karyawan memiliki aplikasi seluler khusus ini untuk semua interaksi mereka dengan perusahaan mereka. Melalui aplikasi ini dan bergantung pada modul yang diaktifkan oleh perusahaan, karyawan memiliki akses ke:

1. Dashboard Karyawan - Dashboard dimana mereka dapat melihat gambaran shift berikutnya, liburan berikutnya, mereka dapat check-in / check-out dan melihat pengumuman apa pun.

2. Cuti - Halaman manajemen ketidakhadiran khusus di mana karyawan dapat langsung melihat tunjangan yang tersedia untuk liburan, dengan mudah membuat permintaan ketidakhadiran, juga memungkinkan mereka mengunggah dokumen pendukung hanya dalam beberapa ketukan. Mereka akan menerima keputusan manajernya segera setelah mereka meninjaunya! Karyawan juga memiliki akses untuk melihat riwayat cuti mereka dan semua pelaporan saldo cuti mereka.

3. Kehadiran - Karyawan dapat menggunakan ini untuk check-in saat tiba di tempat kerja dan check-out saat berangkat, untuk mendapatkan lembar waktu yang akurat.

4. Pergeseran - Karyawan dapat melihat di bagian khusus ini semua tugas shift mereka yang akan datang, meninjau detailnya, dan menerimanya

5. Penggajian - Melalui bagian ini, karyawan dapat melihat semua slip gaji mereka sebelumnya dan rincian yang relevan, untuk pelaporan gaji mereka yang akurat dan tepat waktu.

6. Profil Karyawan - Karyawan dapat melihat catatan SDM mereka yang disimpan di perusahaan dan meminta pembaruan apa pun yang diperlukan untuk melengkapi atau memperbarui profil mereka. Selain itu, karyawan dapat mengajukan pertanyaan apa pun kepada manajer mereka dan menerima jawaban resmi melalui aplikasi.

Jika seorang karyawan juga seorang manajer, mereka mendapatkan akses ke bagian khusus dalam aplikasi untuk melakukan tindakan berikut tergantung pada modul yang diaktifkan oleh perusahaan mereka:

1. Minta shift baru untuk departemen mereka dan sertakan semua detail yang relevan untuk penugasan yang akurat

2. Menetapkan permintaan shift secara otomatis berdasarkan permintaan yang diajukan

3. Meninjau permintaan cuti dari bawahan langsungnya, meninjau dan menerima/menolaknya.

4. Lihat pelaporan catatan sejarah cuti bawahan langsung mereka, cuti yang akan datang dan tinjau saldo cuti mereka saat ini.